截至2026年8月13日收盘，久量股份(300808)报收于19.68元，下跌1.55%，换手率2.02%，成交量2.41万手，成交额4805.43万元。
8月13日主力资金净流出482.76万元，占总成交额10.05%；游资资金净流入305.32万元，占总成交额6.35%；散户资金净流入177.44万元，占总成交额3.69%。
湖北久量股份有限公司2026年半年度报告摘要显示，本报告期营业收入为148,395,784.43元，较上年同期下降6.18%；归属于上市公司股东的净利润为-26,936,912.98元，较上年同期减少0.06%；扣除非经常性损益后的净利润为-26,912,632.67元，同比下降25.48%。经营活动产生的现金流量净额为13,636,660.27元，同比增长0.88%。基本每股收益为-0.1684元/股，稀释每股收益为-0.1684元/股。加权平均净资产收益率为-2.86%，较上年同期下降0.16个百分点。报告期末总资产为1,131,585,732.28元，较上年度末下降4.64%；归属于上市公司股东的净资产为929,004,725.83元，较上年度末下降2.82%。公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。
湖北久量股份有限公司于2026年8月13日召开第四届董事会第二次会议，审议通过《2026年半年度报告》及其摘要、向银行申请不超过20,000万元综合授信额度、制定及修订公司部分治理制度、调整公司组织架构等事项。会议表决结果均为7票同意，0票反对，0票弃权。其中，《防范控股股东资金占用管理制度》需提交股东大会审议，其余制度自董事会通过之日起生效。相关公告已披露于巨潮资讯网。
湖北久量股份有限公司于2026年8月13日召开第四届董事会第二次会议，审议通过《关于调整公司组织架构的议案》。公司对组织架构进行优化调整，旨在构建敏捷高效、权责清晰、协同联动的组织体系，推动资源集约化配置，激发组织内生动力。本次调整为内部管理机构调整，不会对公司生产经营活动产生重大影响。
湖北久量股份有限公司于2026年8月13日召开第四届董事会第二次会议，审议通过《关于制定及修订公司部分治理制度的议案》。公司制定《防范控股股东、实际控制人及其他关联方资金占用管理制度》《印章管理制度》《参股公司投后管理制度》《财务管理制度》《预算管理制度》，修订《总经理工作细则》《董事会秘书工作细则》。其中，《防范控股股东、实际控制人及其他关联方资金占用管理制度》需提交股东大会审议，其余制度自董事会审议通过之日起生效。
湖北久量股份有限公司于2026年8月13日召开第四届董事会第二次会议，审议通过向银行申请综合授信额度的议案。公司及合并报表范围内的子公司拟向银行申请总额不超过人民币20,000万元的综合授信额度，授信业务品种包括流动资金贷款、汇票开立及贴现、信用证开立、保函开立等，具体以银行审批为准。授信额度有效期为自董事会审议通过之日起12个月内，可在期限内循环使用。本次授信为信用担保方式，无需抵押。授权公司管理层根据实际情况办理授信相关事宜。
湖北久量股份有限公司披露2026年1–6月非经营性资金占用及其他关联资金往来情况。德润杰伟投资（深圳）有限公司作为其他关联方，期初占用资金余额3,000.00万元，本期偿还3,000.00万元，期末余额为0，形成原因为借款，属于非经营性占用。公司与子公司之间存在多项经营性往来，涉及应收账款、应付账款、预付账款及其他应收应付款项。此外，公司与关联方供应商如广州市亿凯电子科技有限公司、深圳市朗通照明科技有限公司等存在经营性资金往来，主要原因为租赁、采购原材料和接收劳务。
湖北久量股份有限公司制定印章管理制度，规范公司及下属分、子公司各类印章的制发、保管、使用、更新与废止。制度明确印章种类包括公章、法定代表人章、财务专用章、合同专用章等，规定印章由综合部、财务部等部门分别保管，实行审批流程管理，严禁私自刻制印章。用印需通过OA系统或线下审批，涉及不同事项的用印由相应负责人审批。印章外借需经批准并由专人陪同。审计部定期开展监督检查，违规使用或保管不当将追责。
湖北久量股份有限公司制定预算管理制度，明确公司及子公司预算管理职责，涵盖经营、投资、筹资、财务等预算内容。制度规定预算编制、审批、执行、调整、考核等流程，强调战略导向、全面性、统筹协调、实事求是和权威性原则。董事会为预算管理机构，预算管理委员会组织实施，财务部设预算小组负责具体工作。预算责任部门负责本部门预算编制与执行，年度预算于每年10月至12月编制，经审批后下达执行。制度同时规范预算控制、调整、分析与考核机制。
湖北久量股份有限公司制定了财务管理制度，涵盖财务组织体系、会计核算、货币资金管理、应收款项、存货、固定资产、无形资产、资产减值与处置、对外投资、成本费用、预算管理、财务报告、财务信息系统、会计档案及财务人员交接等内容。制度明确财务管理基本原则、岗位职责、审批权限及内部控制要求，强调财务信息的真实性、准确性、完整性，规范财务行为，防范风险，保障公司及投资者权益。
湖北久量股份有限公司制定了总经理工作细则，明确了总经理、副总经理、财务负责人等高级管理人员的职责权限、议事规则和工作流程。细则规定总经理主持公司日常生产经营管理，组织实施年度经营计划和投资方案，拟定内部管理机构设置和基本管理制度，提请董事会聘任或解聘高管人员，并负责公司资金、资产运用及重大合同签订的决策审批。副总经理协助总经理工作，财务负责人主管财务工作并对总经理负责。总经理通过召开总经理办公会决策重大事项，会议由总经理主持，形成会议纪要并归档保存。细则还规定了总经理向董事会报告工作的制度，以及对高级管理人员的考核奖惩机制。
湖北久量股份有限公司制定了防范控股股东、实际控制人及其他关联方资金占用管理制度，明确禁止通过垫付费用、拆借资金、委托投资、开具无真实交易背景票据等方式占用公司资金。制度规定了经营性和非经营性资金占用的界定，要求严格履行关联交易审批程序和信息披露义务，建立“占用即冻结”机制，强化董事会和财务负责人对资金往来的监督责任，并明确责任追究措施。
湖北久量股份有限公司制定参股公司投后管理制度，明确对出资比例低于50%且无实际控制权的参股公司进行投后管理。制度规定公司可委派董事、监事等人员参与参股公司治理，建立日常对接机制，加强对参股公司经营、财务、重大事项的监督管理。要求委派人员定期汇报信息，重大事项须经公司总经理办公会决策。投资管理部门负责财务报告分析与风险评估，内部审计部门每年至少开展一次实地调研。制度还明确了档案管理范围及归档流程，确保参股公司相关信息完整保存。
湖北久量股份有限公司制定了董事会秘书工作细则，明确董事会秘书为公司高级管理人员，负责公司信息披露、投资者关系管理、董事会及股东会会议筹备、信息披露保密工作等职责。细则规定了董事会秘书的聘任与解聘程序，要求由董事长提名，董事会聘任，并在聘任前报送证券交易所。公司应为董事会秘书履职提供必要保障，包括设立分管部门、配备证券事务代表。董事会秘书在履职过程中发现重大问题需及时向董事会、审计委员会或监管机构报告。公司应建立履职评价与责任追究机制，确保其勤勉尽责。
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