每周股票复盘：纽威数控（688697）推665.58万股限制性股票激励计划

截至2026年7月31日收盘，纽威数控（688697）报收于12.88元，较上周的11.43元上涨12.69%。本周，纽威数控7月28日盘中最高价报13.5元。7月27日盘中最低价报11.3元。纽威数控当前最新总市值82.47亿元，在通用设备板块市值排名55/218，在两市A股市值排名2025/5202。

本周关注点

• 公司公告汇总：纽威数控拟授予665.58万股限制性股票，占总股本1.04%，授予价格7.34元/股。
• 公司公告汇总：激励对象共78人，包括董事、高管及核心技术骨干，业绩考核以2025年归母净利润为基数。
• 公司公告汇总：2026年至2028年归母净利润增长率目标分别不低于10%、21%、33%。

公司公告汇总

纽威数控装备（苏州）股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2026年限制性股票激励计划相关事项进行核查，确认公司具备实施股权激励的主体资格，激励对象不包括独立董事及外籍员工，主体资格合法有效。《激励计划（草案）》内容符合法律法规要求，未发现损害公司及股东利益情形，亦未提供财务资助。董事会审议通过《关于公司2026年限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》等三项议案，关联董事已回避表决，并决定提交2026年第二次临时股东会审议。
本次激励计划拟授予第二类限制性股票665.58万股，占公司总股本1.04%，授予价格为7.34元/股，激励对象共78人，涵盖董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业务）骨干。计划有效期不超过48个月，归属期分三批进行，分别在授予日后12个月、24个月、36个月起归属，归属比例为50%、30%、20%。
业绩考核方面，公司层面以2025年归母净利润为基数，2026年至2028年归母净利润增长率分别不低于10%、21%、33%；个人层面依据绩效考核结果确定归属比例，未达标部分将作废失效。股份支付总费用预计为2,695.40万元，分四年摊销。
上海澄明则正律师事务所出具法律意见书，认为公司具备实施本计划的主体资格，激励计划内容合法合规，已履行现阶段必要程序，不存在损害公司及股东利益的情形。
2026年第二次临时股东会将于2026年8月17日召开，采用现场与网络投票相结合方式，网络投票通过上海证券交易所系统进行，股权登记日为2026年8月12日，登记截止时间为2026年8月14日。会议将审议激励计划相关三项议案，均为特别决议议案，并对中小投资者单独计票。

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