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股市必读:新亚制程(002388)7月21日主力资金净流入1125.79万元,占总成交额0.0%

截至2026年7月21日收盘,新亚制程(002388)报收于3.87元,上涨4.59%,换手率7.87%,成交量39.82万手,成交额1.49亿元。

当日关注点

  • 交易信息汇总:7月21日主力资金净流入1125.79万元,散户资金净流出1188.94万元。
  • 公司公告汇总:公司确定2026年7月20日为股票期权首次授予日,向82名激励对象授予1819.91万份股票期权,行权价格5.16元/份。
  • 公司公告汇总:控股股东及其一致行动人拟自7月21日起6个月内增持公司股份,数量为总股本的1%–2%,价格不高于5.5元/份。

交易信息汇总

资金流向

7月21日主力资金净流入1125.79万元,占总成交额0.0%;游资资金净流入63.15万元;散户资金净流出1188.94万元,占总成交额0.0%。

公司公告汇总

上海君澜律师事务所关于公司调整2026年股票期权激励计划及向激励对象首次授予股票期权之法律意见书

因4名激励对象离职,首次授予激励对象由86人调整为82人,首次授予股票期权数量由1,838.52万份调减至1,819.91万份,预留部分调减至454.98万份;确定2026年7月20日为首次授予日,授予权价格为5.16元/份;律师事务所认为本次调整及授予符合相关规定。

关于调整2026年股票期权激励计划相关事项的公告

2026年7月20日召开第七届董事会第二次(临时)会议,审议通过调整议案;因4名激励对象离职,首次授予对象由86人调整为82人,首次授予数量由1,838.52万份调减至1,819.91万份,预留部分调减为454.98万份,预留比例保持20.00%不变;调整符合法规及股东会授权,不影响公司财务状况和经营成果。

董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年股票期权激励计划相关调整事项及首次授予部分激励对象名单的核查意见

因4名激励对象离职等原因,首次授予对象由86人调整为82人,首次授予数量由1,838.52万份调减至1,819.91万份,预留部分调减至454.98万份;调整程序合法合规,未损害公司和股东利益;同意以2026年7月20日为首次授予日,以5.16元/份向82名激励对象授予1,819.91万份股票期权。

关于向激励对象首次授予股票期权的公告

2026年7月20日董事会确定向82名激励对象首次授予1819.91万份股票期权,授予日为2026年7月20日,行权价格为5.16元/份;本次授予占公司总股本的3.56%;公司层面业绩考核以2025年为基数,设定2026–2028年营业收入和净利润增长目标;个人绩效考核达标后,分三年按40%、40%、20%比例行权。

关于控股股东及其一致行动人增持公司股份计划的公告

控股股东衢州保信央地科技发展合伙企业(有限合伙)及其一致行动人计划自2026年7月21日起6个月内增持公司股份,拟增持数量不低于5,106,976股(占总股本1%),不超过10,213,952股(占总股本2%),增持价格不高于5.5元/股;增持通过深交所允许的方式进行,实施期间如遇停牌则顺延;增持主体承诺在增持期间及法定期限内不减持所持股份。

第七届董事会第二次(临时)会议决议公告

2026年7月20日召开第七届董事会第二次(临时)会议,审议通过《关于调整2026年股票期权激励计划相关事项的议案》和《关于向激励对象首次授予股票期权的议案》;因4名激励对象离职,首次授予对象由86人调整为82人,首次授予数量由1,838.52万份调减至1,819.91万份,预留部分调减为454.98万份;确定首次授予日为2026年7月20日,授予价格为5.16元/份,向82名激励对象授予1,819.91万份股票期权。

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