股市必读：中铁装配（300374）5月29日主力资金净流入784.48万元

截至2026年5月29日收盘，中铁装配(300374)报收于12.33元，上涨1.73%，换手率3.1%，成交量7.61万手，成交额9565.18万元。

当日关注点

• 来自交易信息汇总：5月29日主力资金净流入784.48万元，游资亦呈净流入，散户资金净流出超1400万元。
• 来自公司公告汇总：中铁装配将于2026年6月23日召开2025年年度股东会，审议包括董事高管薪酬制度、年度报告等多项议案。

交易信息汇总

资金流向
5月29日主力资金净流入784.48万元；游资资金净流入647.51万元；散户资金净流出1431.99万元。

公司公告汇总

第五届董事会第七次会议决议公告
中铁装配式建筑股份有限公司于2026年5月28日召开第五届董事会第七次会议，审议通过《关于制定公司<董事、高级管理人员薪酬管理制度>的议案》《关于制定公司<经理层经营业绩考核办法>的议案》《关于制定公司<经理层成员业绩考核和薪酬管理办法>的议案》及《关于提请召开2025年年度股东会的议案》。会议应出席董事9名，实际出席9名，表决结果均为同意9票，反对0票，弃权0票。前述薪酬管理制度议案尚需提交公司股东会审议。公司将于2026年6月23日召开2025年年度股东会。

关于召开2025年年度股东会的通知
中铁装配式建筑股份有限公司将于2026年6月23日召开2025年年度股东会，会议采取现场表决与网络投票相结合的方式。股权登记日为2026年6月17日。会议审议包括2025年年度报告、董事会工作报告、2025年度不进行利润分配、对外担保额度、综合授信融资、董事及高管薪酬、续聘会计师事务所、购买董监高责任险等10项议案。所有议案均为普通决议事项，需经出席会议股东所持表决权过半数通过。股东孙志强因表决权放弃协议不得出席或参与表决。独立董事将作述职报告。

中铁装配式建筑股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度
中铁装配式建筑股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬构成包括年度基本薪金、年度绩效薪金、中长期激励等。薪酬管理遵循依法合规、激励与约束并重、战略导向等原则。董事会薪酬与考核委员会负责薪酬政策制定与考核，董事薪酬方案需经董事会审议通过后提交股东会批准，高管薪酬方案由董事会审批。绩效薪酬与经营业绩挂钩，任期绩效薪金在任期结束后兑现。存在违规情形的，将止付或追索已发薪酬。

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