截至2026年5月28日收盘，粤 传 媒(002181)报收于16.0元，上涨6.67%，换手率11.18%，成交量126.89万手，成交额19.52亿元。
5月28日主力资金净流入5022.63万元；游资资金净流出483.82万元；散户资金净流出4538.8万元。
沪深交易所2026年5月28日公布的交易公开信息显示，粤传媒（002181）因连续三个交易日内，涨幅偏离值累计达到20%的证券登上龙虎榜。此次是近5个交易日内第1次上榜。
广东广州日报传媒股份有限公司作为原告，就与东方证券承销保荐有限公司的服务合同纠纷一案，已由上海金融法院受理。因被告被东方证券股份有限公司吸收合并，公司申请将被告变更为东方证券股份有限公司，并调整诉讼请求金额。截至2026年5月28日，公司提交变更诉讼请求申请，涉案金额变更为24,930.29万元。本案尚在审理中，对公司利润的影响尚不确定。公司及子公司无其他应披露未披露的诉讼仲裁事项。
广东广州日报传媒股份有限公司于2026年5月27日以通讯方式召开第十二届董事会第七次会议，会议应参会董事九人，实际参会九人，会议表决程序合法有效。会议审议通过《关于制定〈广东广州日报传媒股份有限公司高级管理人员经营业绩考核与薪酬分配办法〉的议案》和《关于制定〈广东广州日报传媒股份有限公司高级管理人员任期经营业绩考核激励细则〉的议案》，关联董事李桂文、刘晓梅、郭献军对上述议案回避表决，表决结果均为6票同意，3票回避，0票反对，0票弃权。相关文件已刊登于巨潮资讯网。
广东广州日报传媒股份有限公司发布高级管理人员经营业绩考核与薪酬分配办法，明确董事长及其他高管的薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励收入构成，考核指标涵盖经济效益、社会效益、党建及企业管理等内容。薪酬与考核结果挂钩，实行激励与约束相结合机制。考核数据可剔除不可比因素，任期激励收入在任期考核结束后发放。发生重大事故或违规行为将扣减考核系数或薪酬。
广东广州日报传媒股份有限公司制定高级管理人员任期经营业绩考核激励细则，考核期为3年，考核指标包括经营指标（国有资本保值增值率、营业收入平均增长率、任期利润总额）和任期评价，分别占70%和30%权重。考核结果分为A、B、C、D、E五个等级，对应不同任期考核系数。任期激励收入与考核结果挂钩，不超过三年年薪总和的30%，根据考核系数兑现。细则自2025年起执行，原相关规定废止。
广东广州日报传媒股份有限公司（证券简称：粤传媒，证券代码：002181）股票于2026年5月26日、5月27日、5月28日连续三个交易日收盘价格涨幅偏离值累计超过20%，构成股票交易异常波动。公司对相关情况进行自查并核实，确认前期披露信息无需要更正或补充之处，未发现近期公共媒体报道对公司股价产生重大影响的未公开信息，生产经营情况正常，内外部经营环境未发生重大变化。公司及控股股东、实际控制人均不存在应披露而未披露的重大事项，亦无处于筹划阶段的重大事项。控股股东和实际控制人在异常波动期间未买卖公司股票。公司不存在违反公平信息披露的情形。
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