股市必读：高测股份一季报 - 第一季度单季净利润同比增长32.25%

截至2026年4月30日收盘，高测股份(688556)报收于13.37元，上涨1.67%，换手率4.27%，成交量35.5万手，成交额4.67亿元。

当日关注点

• 来自【交易信息汇总】：4月30日主力资金净流入2326.43万元，占总成交额4.98%。
• 来自【股本股东变化】：截至2026年3月31日，公司股东户数为2.49万户，较上期减少3.13%。
• 来自【业绩披露要点】：高测股份2026年一季度归母净利润为-5022.79万元，同比上升32.25%。
• 来自【公司公告汇总】：公司2026年第一季度计提减值准备合计减少当期利润总额27,049,758.66元。

交易信息汇总

资金流向
4月30日主力资金净流入2326.43万元，占总成交额4.98%；游资资金净流入948.36万元，占总成交额2.03%；散户资金净流出3274.79万元，占总成交额7.01%。

股本股东变化

股东户数变动
截至2026年3月31日，公司股东户数为2.49万户，较2月28日减少806.0户，减幅为3.13%。户均持股数量由上期的3.23万股上升至3.33万股，户均持股市值为43.6万元。

业绩披露要点

财务报告
高测股份2026年一季报显示，一季度公司主营收入7.92亿元，同比上升15.46%；归母净利润-5022.79万元，同比上升32.25%；扣非净利润-7338.7万元，同比上升8.61%；负债率46.27%，投资收益-60.19万元，财务费用1540.88万元，毛利率10.22%。

公司公告汇总

关于2026年度董事及高级管理人员薪酬方案的公告
青岛高测科技股份有限公司发布2026年度董事及高级管理人员薪酬方案。独立董事津贴为每人每年税前9.6万元，按月发放。在公司任职的非独立董事及高级管理人员根据岗位、绩效考评结果领取薪酬，绩效薪酬占比原则上不低于薪酬总额的50%。基本薪酬按月发放，绩效薪酬根据年度经营目标和个人考核结果确定，并依据经审计财务数据进行评价。薪酬均为税前收入，个人所得税由公司代扣代缴。该方案尚需提交公司2025年年度股东大会审议。

关于2026年第一季度计提减值准备的公告
青岛高测科技股份有限公司基于谨慎性原则，对截至2026年3月31日存在减值迹象的资产进行减值测试，2026年第一季度计提信用减值损失13,271,195.48元，主要为应收账款、其他应收款、应收票据坏账损失及财务担保合同相关减值损失；计提资产减值损失-40,320,954.14元，主要为存货跌价损失。合计计提减值准备减少当期利润总额27,049,758.66元。本次计提基于公司实际情况和会计准则，未经审计，具体以年度审计结果为准。

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