截至2026年4月30日收盘，中国稀土（000831）报收于54.44元，较上周的51.16元上涨6.41%。本周，中国稀土4月30日盘中最高价报55.2元。4月28日盘中最低价报48.8元。本周共计1次涨停收盘，无跌停收盘情况。中国稀土当前最新总市值577.73亿元，在小金属板块市值排名8/25，在两市A股市值排名366/5200。
股东户数变动
截至2026年4月20日，公司股东户数为19.83万户，较4月10日减少4853.0户，减幅2.39%。户均持股数量由上期的5223.0股增至5351.0股，户均持股市值为29.08万元。
财务报告
中国稀土2026年一季报显示，一季度主营收入8.21亿元，同比上升12.79%；归母净利润1.39亿元，同比上升90.8%；扣非净利润1.38亿元，同比上升108.81%；负债率11.05%，投资收益712.16万元，财务费用-218.49万元，毛利率20.84%。
问：请公司2026年第一季度盈利情况较去年同期上升明显的原因是什么？
答：公司2026年第一季度实现归属于上市公司股东的净利润为13,855.40万元，较去年同期增加90.80%，主要是稀土市场部分产品价格上涨，公司抓住市场机遇，加大销售力度，调整了销售策略和销售结构，同时进一步强化精细生产管理，持续提质增效等因素叠加所致。
问：公司的产品有没有镨钕等轻稀土？请公司轻、中重稀土产品的比例各占多少？
答：公司稀土产品包括氧化镨钕等轻稀土。根据采购稀土原料种类及稀土元素配分不同，分离出来的轻稀土产品和中重稀土产品比例会有较大差异，以中钇富铕矿元素配分为例，一般轻稀土产品占比为55%—60%，中重稀土产品占比为40%-45%。
问：中国稀土集团就稀土行业新一轮整合的工作是否已经完成？
答：现阶段，公司实际控制人中国稀土集团正积极推进稀土产业中上游整合。
问：中国稀土集团解决同业竞争的问题没有进展？
答：目前，公司实际控制人的该承诺在正常履行当中。现阶段，公司正积极配合中国稀土集团开展解决同业竞争问题的相关工作，择机开展并购重组。后续，公司如有资产注入、并购等相关安排，且符合披露标准，公司将严格按照相关规定及时履行信息披露的义务。
问：公司后续是否向下游产业链延伸？
答：公司一直在谋划稀土产业链的做大做强做优。现阶段，公司立足现有产业体系的“基本盘”，加快在资源端的获取力度，同时，密切关注稀土行业前沿技术发展情况及相关应用，高效推动稀土上下游产业或相关产业整合，充分借助资本市场工具，推动公司高质量发展。后续，如有相关安排，且符合披露标准，公司将严格按照相关规定及时履行信息披露的义务。
2025年年度报告摘要
2025年末公司总资产为5,736,698,246.49元，归属于上市公司股东的净资产为4,806,341,344.35元。2025年营业收入为3,182,090,218.84元，同比增长5.11%；归属于上市公司股东的净利润为172,576,348.02元，上年同期为-286,907,149.06元；扣除非经常性损益后的净利润为159,998,256.81元，经营活动产生的现金流量净额为465,839,138.31元。公司拟以1,061,220,807股为基数，向全体股东每10股派发现金红利0.29元（含税），不送红股，不以公积金转增股本。
关于“质量回报双提升”行动方案的公告
公司于2026年4月27日召开董事会，审议通过《关于制定“质量回报双提升”行动方案的议案》。方案包括：坚持党建引领，聚焦稀土主责主业，提升资产规模与经营质量；强化科技创新，加大研发投入，推动产学研用融合；完善公司治理结构，提升决策科学性；持续实施现金分红，近五年累计分红2.12亿元，增强投资者回报；加强信息披露与投资者关系管理，连续获深交所信息披露A类评级。
关于2026年度高级管理人员薪酬方案的公告
公司于2026年4月27日召开第九届董事会第二十三次会议，审议通过《关于公司2026年度高级管理人员薪酬方案的议案》。薪酬实行年薪制，由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬占比原则上不低于总额的50%，并依据公司年度绩效考核指标完成情况核定。兼任多个职务的不重复领薪，离任人员按实际任期核算薪酬。薪酬为税前金额，公司代扣代缴相关税费。
2025年度内部控制评价报告
截至2025年12月31日，公司不存在财务报告和非财务报告内部控制重大缺陷，内部控制体系设计与运行有效，能够合理保证经营管理合法合规、资产安全及财务报告信息真实完整。评价范围覆盖公司及全部子公司，涵盖组织架构、资金活动、采购与付款、销售与收款等主要业务流程。自评价基准日至报告发布日，未发生影响内部控制有效性的重大变化。
关于2025年度计提资产减值准备的公告
2025年度计提资产减值损失合计6,291.16万元，其中存货跌价损失5,564.67万元，固定资产减值损失726.49万元。上述减值准备已计入当期损益，减少公司2025年度合并利润总额6,291.16万元。本次计提符合《企业会计准则》及相关规定，无需提交董事会或股东会审议。
未来三年（2026-2028年）股东分红回报规划
公司制定未来三年（2026-2028年）股东分红回报规划，明确优先采用现金分红方式分配股利，具备条件时每年至少实施一次现金分红。近三年以现金方式累计分配的利润不少于最近三年年均可分配利润的30%。董事会将根据公司盈利、资金状况和投资计划提出差异化现金分红政策，并充分听取股东特别是中小股东意见。该规划自股东大会审议通过之日起生效。
关于向特定对象发行股票之标的资产业绩承诺实现情况、业绩承诺期届满资产减值测试情况及补偿方案的公告
标的资产湖南稀土2023-2025年累计实现扣除非经常性损益后的矿业权口径净利润55,605.51万元，低于承诺数57,024.11万元，完成率为97.51%，未完全实现业绩承诺。主要原因为产品售价低于预期、资源税率上升及单位成本上升。经测试，标的公司矿业权无减值，无需进行减值补偿。中稀发展需以现金方式补偿1,550.14万元。
2025年度会计师事务所履职情况评估及董事会审计委员会履行监督职责情况的报告
中证天通会计师事务所完成了公司2025年度财务报告及内部控制审计，出具了标准无保留意见的审计报告。审计委员会认为其独立、客观、公正地履行了审计职责，审议通过了续聘该所为2025年度审计机构的议案，并对审计过程及结果进行了监督。
控股股东及其他关联方资金占用情况的专项说明
经核查，未发现控股股东及其他关联方对中国稀土的非经营性资金占用情形。公司与中国稀土集团国际贸易有限公司等关联方存在经营性资金往来，期末余额合计33,208.95万元，主要涉及应收票据、应收账款等科目。
2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况汇总表
控股股东、实际控制人及其附属企业与其他关联方存在经营性资金往来，主要涉及应收账款、应收票据等科目。上市公司子公司存在非经营性资金往来，涉及其他应收款科目，形成原因为借款。截至2025年末，其他关联资金往来总额为33,208.95万元。
董事会关于独立董事独立性自查情况的专项报告
经核查，独立董事胡德勇先生、孙聆东女士、章卫东先生未在公司及主要股东单位兼任其他职务，与公司及主要股东无利害关系，符合独立董事独立性的相关监管要求。
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