截至2026年4月27日收盘，中捷精工(301072)报收于23.83元，上涨4.06%，换手率2.53%，成交量1.7万手，成交额3986.62万元。
4月27日主力资金净流入35.23万元；游资资金净流出108.38万元；散户资金净流入73.15万元。
江苏中捷精工科技股份有限公司2026年第一季度报告显示，本报告期营业收入为206,154,102.42元，较上年同期增长5.23%；归属于上市公司股东的净利润为-10,667,307.35元，上年同期为-10,749,715.75元；经营活动产生的现金流量净额为16,835,977.02元，上年同期为-19,107,083.12元。基本每股收益为-0.10元/股，与上年同期持平。总资产为1,257,403,630.99元，上年度末为1,276,807,633.50元；归属于上市公司股东的所有者权益为714,298,735.80元，上年度末为724,656,676.27元。
江苏中捷精工科技股份有限公司独立董事章炎就2025年度履职情况进行了报告。报告期内，其亲自出席董事会会议7次，列席股东大会2次，出席审计委员会会议4次、薪酬与考核委员会会议1次。作为审计委员会召集人，对内部控制评价报告、聘任内审负责人、聘请年度会计师事务所、定期报告等事项进行了审核。参与独立董事专门会议，审议通过日常关联交易预计议案。与内部审计机构及年审会计师事务所保持沟通，关注公司信息披露、投资者权益保护等情况，切实履行独立董事职责。
王利强作为江苏中捷精工科技股份有限公司第三届董事会独立董事，2025年度亲自出席董事会会议7次、股东（大）会2次，担任提名委员会召集人、薪酬与考核委员会召集人，参与审议薪酬事项，出席独立董事专门会议并对日常关联交易预计议案发表意见，与审计机构沟通，关注公司信息披露及内部控制，履行了独立董事职责。
王学华作为江苏中捷精工科技股份有限公司独立董事，2025年度出席董事会会议7次、股东大会2次，审计委员会会议4次，积极参与战略、提名、审计委员会工作，对定期报告、内部控制评价、日常关联交易等事项发表意见，与年审会计师及内审机构保持沟通，履行独立董事职责，维护公司和股东合法权益。
江苏中捷精工科技股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬构成包括基本年薪、绩效年薪和中长期激励收入。独立董事领取固定津贴，内部董事及高管按岗位职责、绩效考核确定薪酬。绩效薪酬与公司经营业绩挂钩，部分绩效薪酬在年报披露后发放。薪酬发放遵循公平、激励约束并重等原则，涉及财务造假等情况将追回已发薪酬。制度经股东会审议通过后自2026年1月1日起生效。
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