每周股票复盘：万向德农（600371）2025年净利降89.47%

截至2026年4月17日收盘，万向德农（600371）报收于8.64元，较上周的8.67元下跌0.35%。本周，万向德农4月17日盘中最高价报8.76元。4月16日盘中最低价报8.27元。万向德农当前最新总市值25.28亿元，在种植业板块市值排名19/20，在两市A股市值排名4900/5198。

本周关注点

• 来自业绩披露要点：万向德农2025年归母净利润554.29万元，同比下降89.47%。
• 来自股本股东变化：截至2026年3月31日公司股东户数为3.19万户，较上期增加4.8%。
• 来自公司公告汇总：公司拟续签与万向财务有限公司的金融服务协议，日最高存款余额不超过5亿元。

股本股东变化

股东户数变动

截至2026年3月31日，万向德农股东户数为3.19万户，较2025年12月31日增加1461户，增幅4.8%。户均持股数量由9614股降至9173股，户均持股市值为7.82万元。

业绩披露要点

财务报告

万向德农2025年主营收入1.98亿元，同比下降42.3%；归母净利润554.29万元，同比下降89.47%；扣非净利润331.86万元，同比下降93.37%。2025年第四季度单季营收4286.15万元，同比降34.7%；单季归母净利润-1380.02万元，同比降1692.53%。负债率21.02%，毛利率27.35%，财务费用-468.53万元，投资收益1492.33万元。

公司公告汇总

万向德农股份有限公司关于与万向财务有限公司续签《金融服务协议》暨关联交易预计的公告

公司拟于2026年度与万向财务有限公司续签《金融服务框架协议》，后者将提供存款、贷款、结算等金融服务。日最高存款余额不超过5亿元，综合授信额度5亿元，贷款利率不高于市场利率，存款利率不低于市场利率。该事项构成关联交易，已获董事会通过，尚需股东会审议。2025年度公司在财务公司日最高存款余额为3.31亿元，无贷款发生。

万向德农股份有限公司关于对万向财务有限公司风险评估报告的公告

万向财务公司注册资本18.5亿元，最近一年资产总额245.31亿元，净资产28.93亿元，资产负债率88.21%，净利润2.33亿元。公司在其存款余额1.89亿元，贷款余额为0，各项监管指标达标，存款安全性与流动性良好，已制定风险应急处置预案，存贷款业务无风险。

万向德农股份有限公司关于计提资产减值准备的公告

公司对部分存货计提跌价准备561.63万元，主要因玉米种业市场供过于求、气候与病害影响及新品种竞争所致，减少2025年度归母净利润505.47万元。该事项经年审会计师事务所审计确认，计提程序合规。

万向德农股份有限公司2025年度利润分配方案公告

公司2025年度拟每股派发现金红利0.1元（含税），合计拟派发29,257,800.00元（含税），不进行资本公积转增股本。该方案尚需提交年度股东会审议。近三年累计现金分红1.32亿元，高于最近三年年均净利润的30%。

万向德农股份有限公司关于召开2025年年度股东会的通知

2025年年度股东会定于2026年5月8日召开，现场会议地点为杭州纳德世家四楼文竹阁会议厅，网络投票时间为5月7日15:00至5月8日15:00，股权登记日为2026年4月27日。审议事项包括年度报告、利润分配、董事薪酬、金融服务协议等，其中部分议案对中小投资者单独计票，关联股东需回避表决。

万向德农股份有限公司关于会计政策变更的公告

公司自2026年1月1日起执行《企业会计准则解释第19号》，变更涉及非同一控制下企业合并中补偿性资产的会计处理等内容。本次变更不会对公司财务状况、经营成果和现金流量产生重大影响，不涉及追溯调整。

万向德农股份有限公司关于2026年度董事薪酬（津贴）方案的公告

独立董事年度津贴为7.2万元/年（含税），按月发放；兼任高级管理人员的非独立董事实行年薪制，不领取董事津贴；不在公司任职的董事不领取薪酬，履职费用由公司承担。

万向德农股份有限公司关于2026年度高级管理人员薪酬方案的公告

高级管理人员薪酬由基本工资和绩效薪酬构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%，依据岗位绩效和公司经营目标完成情况评定，可预发部分并年度结算。兼任多职者按最高职务领取薪酬。

万向德农股份有限公司董事会关于独立董事独立性情况的专项意见

经核查，独立董事董国云、沈志峰未在公司及主要股东单位担任除独立董事外的其他职务，与公司及主要股东无利害关系，符合相关法规对独立董事独立性的要求。

万向德农股份有限公司关于召开2025年年度业绩说明会的公告

公司将于2026年4月29日11:00-12:00通过上证路演中心召开业绩说明会，介绍2025年度经营成果和财务状况。投资者可于4月22日至28日16:00前提交问题。总经理陈羿元、独立董事董国云、财务负责人韦敏、董秘何肖山将出席。

万向德农股份有限公司2025年年度报告摘要

公司2025年营收1.98亿元，同比降42.30%；归母净利润554.29万元，同比降89.47%；扣非净利润331.86万元，同比降93.37%；基本每股收益0.02元，同比降88.89%；加权平均净资产收益率1.00%，较上年减少8.12个百分点。总资产7.39亿元，归母净资产5.35亿元，经营现金流净额-3826.01万元。拟每10股派1.00元（含税）。

万向德农股份有限公司第十届董事会第四次会议决议公告

会议审议通过2025年度总经理工作报告、董事会工作报告、财务决算报告、年度报告、利润分配方案等议案。母公司2025年可供分配利润1.09亿元，拟每10股派1.00元（含税），共派发2925.78万元。同时审议通过董事及高管薪酬方案、内部控制评价报告、社会责任报告、与万向财务签署金融服务框架协议等事项，并决定召开年度股东会。

万向德农股份有限公司2025年度内部控制评价报告

截至2025年12月31日，公司在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制，未发现财务报告和非财务报告内部控制重大缺陷。内部控制审计意见与公司评价结论一致。纳入评价范围的资产总额和营业收入分别占合并报表的82.11%和86.38%。

万向德农股份有限公司2025年度社会责任报告

公司坚持“让农村发展、让农业现代化、让农民富裕”使命，全年8个玉米品种通过国家审定，56个品种参与国家或省级试验。实施精品化战略，保障种子质量。重视股东回报，实施2024年度每10股派1.50元（含税）分红。完善公司治理，强化信息披露与投资者关系管理，加强安全生产与环保，获多项企业荣誉。

关于万向德农股份有限公司非经营性资金占用及其他关联资金往来情况汇总表的专项审计报告

中审众环会计师事务所对2025年度关联资金往来情况进行了专项审核，确认汇总表所载资料与审计财务报表相关内容在所有重大方面无重大不一致。主要关联方包括万向财务有限公司、河北承德露露股份有限公司，往来性质为经营性往来，如存款、采购商品、投资等。

万向德农股份有限公司董事和高级管理人员持股变动管理制度

制度适用于公司董事和高管所持股份的登记、转让限制及信息披露管理。明确股份不得转让的情形，包括上市一年内、离职后半年内、被立案调查期间等。每年转让股份不得超过其所持总数的25%，买卖前需披露减持计划，变动后两个交易日内须报告并公告。董事会秘书负责信息申报与披露监督。

万向德农股份有限公司董事和高级管理人员离职管理制度

制度规范董事及高管的离职情形与程序。董事辞职需提交书面报告，在董事会成员低于法定人数时应继续履职；高管辞职依劳动合同执行。离职人员须10个工作日内完成交接，继续履行公开承诺，承担忠实与保密义务。离职后6个月内不得转让股份，任期届满前离职者还需遵守任期内减持限制。制度自董事会审议通过之日起生效。

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