截至2026年4月3日收盘，双箭股份(002381)报收于6.2元，下跌5.2%，换手率2.49%，成交量7.98万手，成交额4987.36万元。
4月3日双箭股份（002381）收盘报6.2元，跌5.2%，当日成交798.02万元，股价连续2日下跌。前10个交易日主力资金累计净流入652.05万元，同期股价累计下跌5%。
当日资金流向显示，主力资金净流入223.75万元，占总成交额4.49%；游资资金净流入214.54万元，占总成交额4.3%；散户资金净流出438.3万元，占总成交额8.79%。
截至2026年3月31日，双箭股份股东户数为2.34万户，较2025年12月31日增加157.0户，增幅0.67%。户均持股数量由1.77万股降至1.76万股，户均持股市值为11.54万元。
双箭股份2025年实现主营收入26.75亿元，同比下降1.4%；归母净利润6530.23万元，同比下降57.48%；扣非净利润5717.9万元，同比下降60.35%。第四季度主营收入7.14亿元，同比下降8.35%；单季度归母净利润1163.8万元，同比下降16.65%。全年经营活动现金流净额2.62亿元，同比增长248.05%。负债率44.09%，毛利率15.49%，财务费用2147.82万元，投资收益25.77万元。
公司2025年末总资产38.65亿元，归属于上市公司股东的净资产21.51亿元。营业收入26.75亿元，归母净利润6530.23万元，同比下降57.48%；扣非净利润5717.9万元，同比下降60.35%。基本每股收益0.16元，加权平均净资产收益率3.03%。拟每10股派发现金红利1元（含税），不送红股，不以公积金转增股本。“双箭转债”余额5.14亿元，主体信用等级AA，评级展望稳定。
公司拟以股权登记日总股本为基数，每10股派发现金股利1.00元（含税），不送红股，不以公积金转增股本。2025年度合并报表归母净利润6530.23万元，母公司可供分配利润上限为9.58亿元。现金分红总额预计为4115.78万元至4843.25万元，占归母净利润比例63.03%至74.17%。该预案尚需提交2025年年度股东大会审议。
2026年4月1日召开第九届董事会第二次会议，审议通过《2025年年度报告及其摘要》《2025年度利润分配预案》等议案，同意每10股派发现金股利1.00元（含税）。会议还通过续聘天健会计师事务所为2026年度审计机构、开展外汇套期保值业务、使用自有资金购买理财产品、向银行申请不超过36亿元综合授信额度等事项，并决定召开2025年年度股东会。
公司将于2026年4月24日召开2025年年度股东会，采用现场与网络投票结合方式，股权登记日为2026年4月17日。审议事项包括年度报告、利润分配预案、董事薪酬方案、外汇套期保值、综合授信额度、续聘审计机构等议案，中小投资者表决将单独计票。
拟续聘天健会计师事务所为公司2026年度财务及内部控制审计机构，年报审计费用85万元，内控审计15万元，与上年持平。天健已连续二十二年为公司提供审计服务，具备证券从业资格，该事项尚需提交股东大会审议。
2025年度董事会召开6次会议，审议年度报告、利润分配、关联交易等事项。公司实现营业收入26.75亿元，同比下降1.40%；归母净利润6530.23万元，同比下降57.48%。董事会推进治理规范化，强化信息披露与投资者关系管理，并制定2026年经营计划。
内部董事按岗位领取薪酬，不另取董事薪酬；独立董事津贴7.2万元/年，按月发放；外部董事不在公司领取薪酬。高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%，薪酬均为含税收入，按月发放基本薪酬，绩效薪酬根据考核结果发放。董事薪酬方案因回避表决将提交股东会审议。
公司已于2026年4月3日披露2025年年度报告，定于4月9日15:00-17:00在“双箭股份投资者关系”小程序举行业绩说明会。出席人员包括董事长沈凯菲、副董事长兼总经理沈会民、财务总监张梁铨、董秘沈惠强及独立董事凌忠良。投资者可通过微信小程序或扫码参与，提问通道已开放。
公司将于2026年4月24日15:30至17:00在科研中心306会议室举办投资者接待日活动，采取现场接待方式。接待人员包括董事长沈凯菲、副董事长兼总经理沈会民、副总经理兼财务总监张梁铨、董事会秘书沈惠强。有意参加者需于4月23日16:30前联系董事会办公室并提交问题提纲，现场需查验身份并签署《承诺函》。
公司依据企业内部控制规范体系对2025年12月31日的内部控制有效性进行评价。治理结构完善，制度健全，纳入评价范围单位资产总额和营业收入均占合并报表100%。财务报告与非财务报告方面均未发现重大缺陷，内部控制有效运行，能合理保证经营合法合规、资产安全及财务信息真实完整。
公司对截至2025年12月31日的资产进行全面清查和减值测试，计提信用及资产减值损失合计6434.94万元，其中应收账款坏账准备1223.95万元，存货跌价准备4894.72万元。本次计提减少归母净利润5737.69万元，已在2025年度财务报告中反映。该事项无需提交董事会或股东大会审议。
公司（含控股子公司）拟向非关联方银行申请不超过36亿元的综合授信额度，涵盖流动资金贷款、非流动资金贷款、承兑汇票、保理、保函、信用证、票据贴现、外汇衍生产品等业务。授信额度以银行审批为准，期限内可循环使用。具体融资金额根据实际经营需求确定。授权董事长或其指定代理人办理相关事宜并签署文件，授权有效期自股东会批准之日起至2026年年度股东会作出新决议之日止。该事项尚需提交股东大会审议。
因出口业务增长导致外币结算频繁，公司拟开展外汇套期保值业务以防范汇率波动风险。交易品种包括远期结售汇、外汇掉期、外汇期权等，在具备资质的金融机构进行。未来十二个月内最高合约价值不超过8000万美元，保证金和权利金上限不超过人民币5000万元。资金来源为自有资金，不涉及募集资金。已制定管理制度，配备专业人员，采取多项风控措施，确保业务与实际收付款匹配，禁止投机操作。
公司为防范和降低汇率波动风险，增强财务稳健性，拟在未来十二个月内开展外汇套期保值业务，涉及美元、欧元、澳元等主要结算货币，工具包括远期结售汇、外汇掉期、外汇期权等。任一交易日最高合约价值不超过8000万美元，动用保证金和权利金上限不超过5000万元。资金来源为自有资金。该事项已获董事会通过，尚需提交股东会审议。公司已建立相关管理制度和风控机制，防范市场、操作、信用及流动性风险。
公司对2025年度审计机构天健会计师事务所履职情况进行评估。天健资质合规，执业人员具备专业胜任能力，项目组未违反独立性要求。审计过程保持独立、勤勉尽责，制定合理审计方案，执行完善质量复核程序，有效管理信息安全，具备足够风险承担能力。近三年虽受多次监管措施，但不影响其继续执业。项目组成员近三年无违法违规记录。
董事会审计委员会对天健会计师事务所2025年度履职情况进行监督。天健具备专业资质和独立性，持续为公司提供审计服务。审计过程中双方就审计计划、重点事项、初审意见等充分沟通，最终出具标准无保留意见审计报告。审计委员会认为其工作客观、公正、规范，按时完成各项审计任务。
天健会计师事务所对公司2025年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况进行专项审计。经审计，《非经营性资金占用及其他关联资金往来情况汇总表》在所有重大方面符合监管规定，如实反映了相关情况。公司与实际控制人亲属控制的浙江双井投资有限公司存在房屋租赁形成的1.80万元经营性往来，已全部偿还；与全资子公司浙江台升智能输送科技有限公司存在代付工资形成的1.29万元非经营性往来，期末余额1.29万元。
2025年度，控股股东、实际控制人及其附属企业、前控股股东、其他关联方均无非经营性资金占用。其他关联资金往来中，浙江双井投资有限公司因房屋租赁形成1.80万元经营性往来，已偿还；全资子公司浙江台升智能输送科技有限公司因代付工资形成1.29万元非经营性往来，期末余额1.29万元。其他关联资金往来期初余额0，累计发生3.09万元，偿还1.80万元，期末余额1.29万元。
公司董事会对现任独立董事丁乃秀、窦军生、凌忠良及报告期内离任的李鸿的独立性情况进行评估。上述人员未在公司及主要股东单位担任除董事会职务外的其他职务，与公司及主要股东无利害关系，不存在影响独立董事独立性的情形，符合相关法规要求。
公司于2026年4月1日召开第九届董事会第二次会议，审议通过使用不超过3亿元的自有资金进行委托理财，投资于商业银行、证券公司等金融机构发行的低风险、短期（不超过十二个月）理财产品，额度可在十二个月内循环使用。资金来源为自有资金，不影响正常经营。投资目的在于提高资金使用效率，增加公司收益。该事项无需提交股东大会审议，不构成关联交易或重大资产重组，公司将采取风险控制措施防范投资风险。
独立董事凌忠良2025年度出席公司全部董事会、股东会及专门委员会会议，对关联交易、董事及高管提名、续聘会计师事务所等事项发表独立意见，未提议召开会议或聘请中介机构。重点关注定期报告、关联交易、董事会换届、高管聘任及审计机构续聘事项，切实履行独立董事职责，维护公司及中小股东合法权益。
独立董事窦军生在2025年度任职期间，出席全部董事会和股东会会议，对各项议案均投赞成票。参与战略、薪酬与考核、提名、审计等委员会工作，召开独立董事专门会议审议关联交易事项，与审计机构及内部审计部门保持沟通，关注信息披露合规性，维护投资者合法权益。重点审议定期报告、关联交易、董事及高管提名、续聘审计机构等事项。
独立董事李鸿2025年度履职期间出席全部董事会、股东会及专门委员会会议，对各项议案均投赞成票。重点关注定期报告、关联交易、董事提名、续聘审计机构等事项，认为公司运作规范，信息披露真实准确。与审计机构及内部审计部门保持沟通，维护投资者权益。自2025年12月29日起不再担任公司独立董事。
丁乃秀自2025年12月29日起任公司独立董事，报告期内出席1次董事会会议，未召开股东大会。作为薪酬与考核委员会召集人、战略委员会成员及提名委员会成员，参与审议高级管理人员聘任事项，认为候选人具备相应资格与能力。任职期间未提议召开会议或聘请中介机构，未进行现场工作。持续关注公司信息披露合规性，维护投资者合法权益。
公司制定内幕信息知情人登记及报备制度，旨在规范内幕信息管理，防范内幕交易。制度明确内幕信息及知情人范围，规定档案登记、报送和保存要求，董事会为管理机构，董事会秘书负责具体事务。重大事项发生时需填写知情人档案和重大事项进程备忘录，并向深交所报送。明确知情人保密责任和违规追责机制。
公司制定董事薪酬管理制度，明确内部董事按岗位领取薪酬，不另领董事薪酬；独立董事实行7.2万元/年的固定津贴制，按月发放；外部董事不在公司领取薪酬。薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入构成，绩效薪酬与公司经营业绩挂钩。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定，经股东会审议通过后实施。建立薪酬追索扣回机制，对财务造假等情形将追回已发绩效和激励收入。
公司制定高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入构成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬与公司经营业绩和个人考核结果挂钩，建立激励与约束机制。董事会薪酬与考核委员会负责考核与薪酬方案制定，薪酬调整参考行业水平、通胀、公司盈利及个人业绩等因素。制度自董事会审议通过之日起实施。
公司制定外汇套期保值业务管理制度，规范公司及控股子公司外汇套期保值业务，防范汇率波动风险。业务范围包括远期结售汇、外汇掉期、外汇期权等衍生产品，强调基于实际经营需求，禁止投机交易。规定审批权限，要求董事会或股东会审议相关额度和方案，明确财务部门、销售采购部门、内部审计部等职责分工，建立内部操作流程、信息隔离措施及风险报告机制，并要求按规定履行信息披露义务。
公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度，明确在年报信息披露过程中因相关人员失职导致重大差错或不良影响时的责任追究机制。适用对象包括公司董事、高级管理人员、控股子公司负责人、控股股东及实际控制人等。坚持实事求是、客观公正、有错必究原则，过错与责任相适应。对造成重大差错的行为，采取责令改正、通报批评、调离岗位、赔偿损失、解除劳动合同等形式处理，情节严重者可附加经济处罚。制度自董事会审议通过之日起生效。
公司为规范信息披露行为，保护投资者合法权益，依据《公司法》《证券法》《上市公司信息披露管理办法》等法律法规及《公司章程》，制定《信息披露管理制度》。要求信息必须真实、准确、完整、及时，不得有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。董事、高级管理人员须保证信息披露内容的真实性。信息披露文件包括定期报告和临时报告，须通过深交所指定渠道披露，不得以新闻发布等形式替代公告义务。制度还规定了披露标准、信息传递与审核流程、事务管理职责、保密要求、财务内控机制及责任追究机制。
公司制定《信息披露暂缓与豁免管理制度》，规范信息披露的暂缓与豁免行为。涉及商业秘密或国家秘密的信息在特定条件下可暂缓或豁免披露。制度规定内部审核程序、登记要求及责任追究机制。董事会统一领导，董事会秘书组织实施。相关事项需填写审批表和知情人登记表，经董事会秘书审核、董事长批准。若信息不再符合条件，应及时披露。年度报告等内容披露后十日内需报送监管部门。
公司为加强子公司管理，规范运作，依据《公司法》《证券法》《深圳证券交易所股票上市规则》等法律法规及《公司章程》，制定子公司管理制度。涵盖子公司治理结构、规范运作、经营与投资决策、重大事项报告、财务管理、行政与人力资源管理、考核激励及内部审计监督等内容。子公司包括全资及控股子公司，须遵守公司治理、关联交易、信息披露等相关制度。公司向子公司委派董事、监事及高级管理人员，对其重大事项实施审批与备案管理，并定期开展内部审计。制度自董事会审议通过之日起生效。
天健会计师事务所对公司2025年12月31日的财务报告内部控制有效性进行审计。依据《企业内部控制审计指引》及相关执业准则，审计结果显示，公司在所有重大方面按照《企业内部控制基本规范》和相关规定保持了有效的财务报告内部控制。
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