截至2026年3月23日收盘,达威股份(300535)报收于18.47元,下跌7.23%,换手率5.22%,成交量4.08万手,成交额7747.5万元。
3月23日主力资金净流入266.22万元;游资资金净流出150.18万元;散户资金净流出116.04万元。
四川达威科技股份有限公司第六届董事会第二十九次会议审议通过多项议案:同意引入投资人并对意大利控股公司达威化学品追加投资,公司持股比例将由99%降至89%,计划投资额增至890万欧元;全资孙公司控股子公司拟以500万欧元购买意大利土地、厂房及设备;提名严建林、陈杰为第七届董事会非独立董事候选人,陈清胜、张春晓为独立董事候选人;制定董事及高管薪酬管理制度;预计2026年度日常关联交易总额不超过1,320万元;回购注销2名离职激励对象持有的1.16万股限制性股票;新增光伏设备折旧年限会计估计;并决定召开2026年度第一次临时股东会。
董事会薪酬与考核委员会对公司回购注销部分限制性股票事项发表核查意见,认为本次回购注销符合相关规定,决策程序完备,人员、数量及价格准确,同意本次回购注销。
公司将于2026年4月8日召开2026年度第一次临时股东会,审议《关于制定<董事、高级管理人员薪酬管理制度>的议案》《关于2026年度日常关联交易预计的议案》,并以累积投票方式选举第七届董事会非独立董事及独立董事。股权登记日为2026年3月31日,股东可现场或通过网络投票参与。
公司新增机器设备(光伏设备)折旧年限为20年,残值率5%,采用年限平均法计提折旧;若其所依附的房屋建筑物折旧年限短于20年,则以房屋建筑物年限为准。本次会计估计自2026年1月1日起执行,采用未来适用法,不影响以往财务数据。董事会及审计委员会认为该变更有助于真实反映公司财务状况,不损害公司及股东利益。
独立董事候选人陈清胜、张春晓分别声明与承诺其具备独立董事任职资格和独立性,已通过董事会提名委员会资格审查,未在公司及其附属企业任职,未持有公司1%以上股份,不在主要股东单位任职,未为公司提供财务、法律等中介服务,兼任独立董事的境内上市公司不超过三家,连续任职未超过六年,并承诺将勤勉履职。
董事会提名张春晓、陈清胜为第七届董事会独立董事候选人,确认其符合相关法律法规及交易所规定的任职资格和独立性要求,未持有公司1%以上股份,不在公司及其关联方任职或获取服务报酬,兼任独立董事的上市公司未超过三家,在公司连任未超过六年。
董事会提名委员会审核认为,非独立董事候选人严建林、陈杰具备担任公司董事的资格和能力,独立董事候选人陈清胜、张春晓具备独立董事任职资格和独立性要求,均已取得独立董事资格证书。除严建林曾于2023年7月21日收到四川证监局警示函外,各候选人未受过证监会及其他部门处罚,无立案稽查或失信情形,同意将相关提名提交董事会审议。
公司第六届董事会任期届满,提名严建林、陈杰为第七届董事会非独立董事候选人,提名陈清胜、张春晓为独立董事候选人。独立董事候选人需经深圳证券交易所备案无异议后,提交公司2026年第一次临时股东大会采用累积投票制选举。职工代表董事将通过职工代表大会选举产生。现任非独立董事严立虎换届后不再担任董事职务。
公司及子公司2026年度预计与成都克莱莎酒业有限公司、成都展翔科技实业有限公司、威远达威木业有限公司发生日常关联交易总额不超过1,320.00万元,包括采购商品、销售产品及接受劳务,定价原则为参照市场价格协商确定。关联董事严建林回避表决,独立董事全数同意。该事项尚需提交公司股东会审议。
独立董事专门会议第十二次会议审议通过《关于2026年度日常关联交易预计的议案》,认为该交易属于公司正常经营需要,有利于降低运营成本,发挥协同效应,交易价格遵循市场公允原则,符合公司整体利益,未损害公司及股东特别是中小股东的利益。
公司拟引入投资方对全资孙公司控股的DOWELL CHEM SRL进行投资,公司持股比例由99%降至89%。达威化学品投资总额由300万欧元提升至1,000万欧元,达威股份追加投资590万欧元(约4,844万元人民币),用于建设意大利生产基地及技术研发实验室,资金来源为自筹资金。
公司全资孙公司的控股子公司DOWELL CHEM SRL拟以500.00万欧元(约4,105.00万元人民币)向意大利法人G.P.S.R.L.购买其位于维琴察省阿尔齐尼亚诺市康恰街140号的土地及工业厂房,占地面积10,580平方米,建筑面积约6,400平方米,土地为永久产权。交易需分期支付,首付款100万欧元应于2026年3月31日前支付。本次交易旨在深化国际市场布局,提升公司综合竞争力。
公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度,薪酬由基本工资、福利津贴、绩效薪酬和中长期激励构成。独立董事领取固定津贴,非独立董事及高级管理人员薪酬与公司年度经营成果挂钩。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会提出,董事会或股东会审批。绩效薪酬根据考核结果发放,出现违规、被处罚或擅自离职等情况可不予发放。
公司因2名激励对象离职,拟回购注销其已获授但尚未解除限售的第一类限制性股票共计1.16万股,占首次授予总量的0.52%。回购价格为10.09元/股加上1%资金利息,资金来源于公司自有资金。公司已召开董事会审议通过本次回购注销事项,并将依法履行减资程序及办理股份注销手续。本次回购注销符合《上市公司股权激励管理办法》及公司《2025年限制性股票激励计划(草案)》相关规定。
本次回购注销完成后,公司总股本将由106,996,863股减至106,985,263股。本次事项不影响公司经营管理和股权激励计划的继续实施。
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