截至2026年3月19日收盘，古鳌科技(300551)报收于17.28元，下跌2.26%，换手率7.33%，成交量24.84万手，成交额4.47亿元。
资金流向
3月19日主力资金净流入256.52万元；游资资金净流入1106.71万元；散户资金净流出1363.24万元。
第六届董事会第二次会议决议公告
上海古鳌电子科技股份有限公司于2026年3月18日召开第六届董事会第二次会议，审议通过《2026年限制性股票激励计划（草案）》及其摘要、《2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法》、提请股东会授权董事会办理股权激励相关事宜、控股子公司出售新存科技（武汉）有限责任公司部分股权并签署股权转让意向协议、提请召开2026年第二次临时股东会等议案。其中前三项涉及股权激励的议案需提交股东大会审议。会议表决程序合法有效。
董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年限制性股票激励计划相关事项的核查意见
上海古鳌电子科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2026年限制性股票激励计划相关事项发表核查意见。公司不存在《管理办法》等法律法规规定的禁止实施股权激励的情形，具备实施主体资格。激励对象符合相关规定，不包括独立董事、外籍员工及持股5%以上股东及其亲属。激励计划的制定、审议流程和内容符合法律法规要求，考核体系科学合理，不存在损害公司及股东利益的情形。公司未向激励对象提供财务资助。委员会同意实施该激励计划。
上海古鳌电子科技股份有限公司关于召开2026年第二次临时股东会的通知
上海古鳌电子科技股份有限公司将于2026年4月3日召开2026年第二次临时股东会，会议由董事会召集，现场会议时间为当日14:30，网络投票时间为上午9:15至下午15:00。股权登记日为2026年3月30日。会议审议《2026年限制性股票激励计划（草案）》及其摘要、实施考核管理办法、授权董事会办理股权激励相关事宜等三项议案，均为特别决议事项，需经出席股东会的股东所持表决权的三分之二以上通过，关联股东需回避表决。股东可通过现场或网络投票方式参与。
关于控股子公司出售参股公司股权并签署意向协议的公告
上海古鳌电子科技股份有限公司的控股子公司上海昊元古信息管理合伙企业（有限合伙）拟向上海翼元汇科技合伙企业（有限合伙）出售其持有的新存科技（武汉）有限责任公司23.1632%股权。双方已于2026年3月18日签署股权转让意向协议，交易价格不低于40,000万元，最终作价将依据资产评估报告并结合初始投资成本由各方协商确定。本次交易不构成关联交易，也不构成重大资产重组。本次交易尚需签订正式协议，并履行相应决策程序，存在不确定性。本次交易有助于公司优化资产配置，聚焦主业发展。
2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法
上海古鳌电子科技股份有限公司制定2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法，旨在完善公司治理结构，建立长效激励与约束机制，吸引和留住优秀人才，确保公司战略目标实现。考核范围包括参与激励计划的所有激励对象。公司层面业绩考核以2026年和2027年营业收入为指标，分两个归属期进行考核。个人层面绩效考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个档次，对应不同的归属比例。考核结果作为限制性股票归属的依据，由董事会薪酬与考核委员会组织实施。
上海市锦天城律师事务所关于上海古鳌电子科技股份有限公司2026年限制性股票激励计划（草案）之法律意见书
上海市锦天城律师事务所出具法律意见书，认为上海古鳌电子科技股份有限公司符合实施2026年限制性股票激励计划的主体资格，该计划内容符合《上市公司股权激励管理办法》等法律法规规定，激励对象不包括独立董事、外籍员工及持股5%以上股东及其亲属，资金来源为激励对象自筹，公司未提供财务资助，相关程序已履行董事会审议等阶段，尚需提交股东大会审议通过。
2026年限制性股票激励计划自查表
上海古鳌电子科技股份有限公司发布2026年限制性股票激励计划自查表，确认公司最近一个会计年度财务会计报告未被出具否定意见或无法表示意见，内部控制报告亦未被出具否定意见，上市后36个月内无违规利润分配情形，未为激励对象提供财务资助。激励对象不包括持股5%以上股东、实际控制人及其关联人，也不含独立董事。激励计划有效期不超过10年，已设立绩效考核体系，薪酬与考核委员会已核实激励名单并发表意见，董事会和股东大会审议时关联董事及股东将回避表决。
2026年限制性股票激励计划（草案）
古鳌科技发布2026年限制性股票激励计划（草案），拟向26名激励对象首次授予558万股限制性股票，预留139万股，合计占公司总股本的2.05%。授予价格为8.90元/股，股票来源为公司向激励对象定向发行A股股票。激励对象为公司董事、高管、中层及核心骨干，不包括独立董事、外籍员工及持股5%以上股东。考核年度为2026-2027年，以营业收入作为公司层面业绩考核指标，分两个归属期各归属50%。
2026年限制性股票激励计划（草案）摘要
古鳌科技拟实施2026年限制性股票激励计划，股票来源为定向发行，授予总量697.00万股，占公司总股本2.05%。首次授予558.00万股，激励对象共26人，包括董事、高管及核心骨干。授予价格为8.90元/股。预留139.00万股，有效期最长48个月。业绩考核以2026年和2027年营业收入为指标，分两期归属，每期归属50%。
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