截至2026年1月9日收盘，中国石化(600028)报收于6.16元，上涨1.48%，换手率0.73%，成交量689.39万手，成交额42.86亿元。
1月9日主力资金净流出3.34亿元，占总成交额7.78%；游资资金净流入2.13亿元，占总成交额4.97%；散户资金净流入1.2亿元，占总成交额2.81%。
中国石油化工股份有限公司于2026年1月9日以电子通讯方式召开第九届董事会第十次会议，应出席董事13人，实际出席13人。会议审议通过了调整董事会专门委员会成员、制定/修订多项内部治理制度、《内控手册（2026年版）》、2026年业务发展和投资计划、财务预算、生产经营计划方案，以及2025年度衍生品业务执行情况与2026年计划等事项。各议案均获13票同意，无反对或弃权票。
公司同步审议通过《董事会秘书工作规则》，明确董事会秘书作为公司高级管理人员，负责信息披露、投资者关系管理、会议筹备、文件保管等职责，并作为公司与证券交易所之间的指定联络人。
董事会战略委员会工作规则获通过，明确其为董事会下设机构，主要职责包括研究公司长期发展战略、重大投资决策、中长期规划及年度投资计划，并对超过公司最近一期经审计净资产5%的投资项目提出建议。
董事会可持续发展委员会为董事会下设专门委员会，负责健康安全、环境保护、社会责任等工作，每年至少召开一次定期会议，可召开临时会议，会议决议需经出席会议委员过半数通过。
公司发布《内幕信息知情人登记管理办法》，规范内幕信息的确认、登记、保密、报送流程，适用于公司总部及各分（子）公司，对重组、证券发行等重大事项提出特别登记和保密要求，并建立责任追究机制。
《董事会审计委员会工作规则》明确审计委员会由不少于3名非执行董事组成，独立董事占多数，主任由具备会计或财务管理专长的独立董事担任，负责监督财务、内外部审计、审核财务信息披露、评估内部控制有效性，并对聘任外部审计机构等事项提出建议。
公司制定信息披露管理规定，要求信息披露必须真实、准确、完整、及时、公平，不得有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，董事长为第一责任人，重大事项需及时披露，涉及国家秘密或商业秘密的信息可申请豁免或暂缓披露。
董事会薪酬与考核委员会由独立董事占多数，负责制定董事及高级管理人员的考核标准和薪酬政策，监督薪酬制度执行，审议股权激励与员工持股计划，每年至少召开一次定期会议。
《投资者关系管理规定》明确公司设立董事会办公室为归口管理部门，董事长为第一责任人，董事会秘书负责统筹协调，禁止在交流中泄露未公开重大信息、进行选择性披露或预测证券价格。
公司发布《董事及高级管理人员所持公司股份及其变动管理规定》，明确相关人员在定期报告公告前、重大事项披露期间禁止买卖公司股票，每年转让股份不得超过持股总数的25%，并需履行申报披露义务。
董事会提名委员会工作规则明确其为董事会下设机构，独立董事占多数，负责拟定董事及高管的选择标准和程序，开展人选遴选与审核，并提出任免建议。
公司制定独立董事工作规则，规定独立董事应具备独立性，董事会中独立董事占比不低于三分之一，且至少含一名会计专业人士，每届任期三年，连任不超过六年，每年现场工作时间不少于十五日。
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