股市必读：赛微电子（300456）7月17日主力资金净流出1906.16万元

截至2025年7月17日收盘，赛微电子(300456)报收于17.13元，上涨1.72%，换手率2.1%，成交量12.48万手，成交额2.12亿元。

当日关注点

• 交易信息汇总：7月17日，赛微电子主力资金净流出1906.16万元，而散户资金净流入1625.78万元。
• 公司公告汇总：赛微电子第五届董事会第十八次会议审议通过多项议案，包括修订《公司章程》，取消监事会并将其职权交由董事会审计委员会行使，并决定于2025年8月1日召开第三次临时股东大会审议相关议案。

交易信息汇总

7月17日，赛微电子的资金流向显示，主力资金净流出1906.16万元；游资资金净流入280.38万元；散户资金净流入1625.78万元。

公司公告汇总

独立董事工作制度(2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了独立董事工作制度，旨在完善公司法人治理结构，维护公司整体利益，保护中小股东合法权益。制度规定了独立董事的任职条件、提名选举程序、任期及职责等，并明确公司应为独立董事提供必要的工作条件和人员支持。

内部信息保密制度（2025年7月)

北京赛微电子股份有限公司内部信息保密制度旨在规范公司内幕信息管理，避免内幕交易，维护信息披露的公开、公平、公正原则，保护投资者权益。制度规定了重大信息的保密要求、内部人员的保密义务及违反规定的处罚措施。

第五届董事会第十八次会议决议公告

北京赛微电子股份有限公司第五届董事会第十八次会议于2025年7月16日召开，审议通过了多项议案，包括修订《公司章程》，取消监事会并将其职权交由董事会审计委员会行使；修订多项公司管理制度；制定《会计师事务所选聘制度》、《董事、高级管理人员离职管理制度》、《信息披露暂缓与豁免管理制度》等。会议还决定于2025年8月1日召开第三次临时股东大会审议相关议案。

关于召开2025年第三次临时股东大会的通知

北京赛微电子股份有限公司将于2025年8月1日14:00召开2025年第三次临时股东大会，会议地点为北京市西城区裕民路18号北环中心A座26层公司1号会议室。会议采取现场投票及网络投票相结合的方式，网络投票时间为2025年8月1日9:15-15:00。股权登记日为2025年7月28日。会议审议事项包括修订公司章程、董事会议事规则、股东会议事规则等多项议案。

关于修订《公司章程》的公告

北京赛微电子股份有限公司于2025年7月16日召开第五届董事会第十八次会议，审议通过了《关于修订<公司章程>的议案》，此议案尚需提交公司股东大会审议。修订原因是为了进一步提升公司治理效能，提高公司规范化运作水平，公司拟取消监事会，其职权由董事会审计委员会行使。

外汇衍生品交易业务管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司发布外汇衍生品交易业务管理制度，旨在规范公司外汇衍生品交易业务及相关信息披露，防范投资风险，确保公司资产安全。制度规定了交易原则、交易额度审批、信息披露及风险管理等内容。

外部信息使用人管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司发布了《外部信息使用人管理制度》，旨在加强公司信息披露管理，规范外部信息报送和使用，维护信息披露公平，保护投资者权益。制度规定了信息报送审批流程、保密要求及外部信息使用人的责任。

会计师事务所选聘制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了会计师事务所选聘制度，旨在规范选聘会计师事务所的行为，提高财务信息质量，维护股东利益。制度规定了选聘程序、选聘标准及监督措施。

薪酬与考核委员会工作细则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则旨在建立健全公司董事及高级管理人员的薪酬与考核管理制度，完善公司治理结构。细则规定了委员会的组成、职责及工作流程。

董事、高级管理人员离职管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司发布了董事、高级管理人员离职管理制度，旨在规范董事和高级管理人员离职管理，确保公司治理结构稳定，维护公司及股东权益。制度规定了离职程序、保密义务及股份转让限制等内容。

对外提供财务资助管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司对外提供财务资助管理制度旨在规范公司及其控股子公司的财务资助行为，防范财务风险，确保信息披露质量和公司稳健经营。制度规定了财务资助的审批程序、协议签订及信息披露要求。

董事、高级管理人员薪酬管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，旨在建立责权利相匹配的激励约束机制，合理确定薪酬水平及支付方式，促进公司健康发展。制度规定了薪酬标准、发放方式及考核管理等内容。

信息披露管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司信息披露管理制度旨在规范公司信息披露行为，确保信息真实、准确、完整、及时、公平，保护公司、股东及投资者的合法权益。制度规定了信息披露义务人、定期报告及临时报告的要求。

总经理工作细则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司总经理工作细则旨在完善公司法人治理结构，规范经营管理层行为。细则规定了总经理及其他高管的任职资格、主要职权及工作制度。

内幕信息知情人登记管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了内幕信息知情人登记管理制度，旨在规范内幕信息管理，加强保密工作，避免内幕交易，维护信息披露的公开、公平、公正原则。制度规定了内幕信息知情人的范围、登记管理及保密要求。

审计委员会工作细则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司董事会审计委员会工作细则旨在强化董事会决策功能，确保董事会对经理层的有效监督，完善公司内部控制体系和治理结构。细则规定了审计委员会的组成、职责及工作流程。

投资者关系管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司投资者关系管理制度旨在加强公司与投资者之间的信息沟通，完善公司治理结构，保护投资者合法权益。制度规定了投资者关系管理的目标、原则及沟通方式。

股东会议事规则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司股东会议事规则旨在规范公司行为，确保股东会依法行使职权。规则规定了股东会的召开、通知、决议及解释等内容。

战略与ESG委员会工作细则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司设立董事会战略与ESG委员会，并制定工作细则。细则规定了委员会的组成、职责及工作流程。

对外担保管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司对外担保管理制度旨在规范公司对外担保行为，控制经营风险。制度规定了对外担保的审批程序、合同管理及信息披露要求。

公司章程（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司章程旨在维护公司、股东、职工和债权人的合法权益，规范公司组织和行为。章程规定了公司注册资本、经营范围、股东会及董事会的职责等内容。

特定对象来访接待管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了特定对象来访接待管理制度，旨在规范对外接待行为，加强与外界交流，提高投资者关系管理水平。制度规定了接待原则、沟通内容及保密要求。

董事会议事规则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司董事会议事规则旨在明确董事会职责和权限，规范内部机构、议事方式和决策程序，提高董事会运作水平，完善公司法人治理结构。规则规定了董事会的组成、职责及会议制度。

独立董事专门会议工作细则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司发布《独立董事专门会议工作细则》，旨在规范公司运作，充分发挥独立董事在公司治理中的作用。细则规定了独立董事专门会议的组成、职责及工作流程。

年报信息披露重大差错责任追究制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了年报信息披露重大差错责任追究制度，旨在提高公司规范运作水平，加大年报信息披露责任人的问责力度，确保财务报告真实、公允地反映公司财务状况、经营成果和现金流量。制度规定了重大差错的认定标准及责任追究形式。

关联交易管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了关联交易管理制度，旨在保障关联交易的公允性，确保交易符合公平、公正、公开的原则，维护公司和全体股东的利益。制度规定了关联交易的基本原则、审批权限及披露要求。

董事会秘书工作制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司董事会秘书工作制度旨在规范公司董事会秘书的工作，确保公司规范运作。制度规定了董事会秘书的任职资格、主要职责及培训要求。

信息披露暂缓与豁免管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了信息披露暂缓与豁免管理制度，旨在规范公司及相关信息披露义务人的信息披露行为，确保依法合规履行信息披露义务。制度规定了暂缓、豁免披露的情形及审批流程。

提名委员会工作细则（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司设立董事会提名委员会，旨在规范董事和高级管理人员的遴选，优化董事会组成和完善公司治理结构。细则规定了提名委员会的组成、职责及工作流程。

募集资金管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司募集资金管理制度旨在规范公司募集资金的管理和使用，确保资金使用安全和高效，保护投资者利益。制度规定了募集资金的专款专用、审批权限及使用监管。

董事、高级管理人员持有公司股份及其变动管理制度（2025年7月）

北京赛微电子股份有限公司制定了董事、高级管理人员持有公司股份及其变动管理制度，旨在加强公司董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动的管理，维护证券市场秩序。制度规定了股份转让限制、买卖股票的时间限制及违规行为的处罚措施。

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