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建工修复：公司现有考核体系并非简单绑定股价

来源：证星互动追踪 2025-04-14 16:27:18

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证券之星消息，建工修复(300958)04月14日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。

投资者提问：投资者多次建议将高管薪酬与股价挂钩，公司仅回应“理性看待市场波动”。是否承认现行薪酬体系与股东利益严重脱钩？何时推出实质性激励约束机制？

建工修复回复：尊敬的投资者您好，我们完全认同股东回报的核心地位。公司现有考核体系并非简单绑定股价，而是通过运营指标、战略指标、重点工作指标等综合指标体系的设定，充分强调管理层价值创造的重要性，综合业绩考核也将反应在分红水平及股价上，进而实现投资人与管理层利益的一致性。

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