洪兴股份(001209)答投资者问
公司作为行业标杆，能否说明是否实行双休制度？员工满意度是否纳入ESG管理目标？
公司根据国家相关法律法规，实行标准工时制度。具体执行上，我们通过《员工手册》和劳动合同明确工时安排，并通过数字化考勤系统进行透明化管理。对于特殊岗位（如研发、客服等），公司采用弹性调休+加班补偿机制，确保员工权益不受损。 公司始终将员工视为核心资产，重视员工满意度，正在持续优化ESG管理体系。
来源：互动易 答复时间：2025/5/19 16:32:35
免责声明：本信息由证券之星从公开信息中摘录，不构成任何投资建议；证券之星不保证数据的准确性，内容仅供参考。
首页
微信公众号
证券之星APP
