(以下内容从中国银河《12月美国非农数据点评:就业稳住但不强》研报附件原文摘录)
12月新增非农就业继续处于低位,失业率维持4.4%,薪资增速横盘:1)12月美国季调后新增非农就业人数为5.0万人,低于市场预期中值6万人。向前看,美国10月、11月新增非农就业人数分别被下修至-17.3万人和5.6万人,两个月合计下修7.6万人,年末就业动能较此前读数更弱。2)失业率维持在4.4%,略低于市场预期的4.5%,11月为4.6%,在全年缓慢上行后进入平台期。3)薪资端延续走平态势,12月平均每小时工资同比3.8%、环比0.3%,连续数月未再下行,但也未出现重新抬升迹象。4)劳动参与率维持在62.4%,就业人口比为59.7%,均较前月变化不大。
新增就业集中于刚性服务领域,商品生产与可选消费走弱,季节性因素对酒店就业形成支撑:1)从行业分布看,12月新增就业主要来自餐饮与酒店( 2.7万人)、医疗( 2.1万人)和社会救助( 1.7万人),其中医疗和社会救助仍是全年最稳定的就业来源;餐饮相关岗位的增加,可能与圣诞假期的季节性用工需求有关,其持续性仍需观察。2)商品生产及相关行业整体偏弱,制造业、建筑业、运输与仓储等行业就业基本零增长;零售业减少2.5万人,其中综合零售与食品零售同步回落,反映商品消费和库存链条仍在承压。3)整体看,就业并未形成广泛扩散,而是更多依赖少数“托底型”服务行业支撑。
从家庭调查分析,供给收缩托住失业率,就业质量指标继续走弱:1)家庭调查显示失业率稳定,但这一稳定更多来自劳动力供给端的同步收缩,而非岗位需求改善。2)长期失业人数维持在190万人,同比增加约40万人,长期失业占比升至26%,再就业难度仍在上升。3)因经济原因被迫从事兼职的人数为530万人,同比增加近100万人,就业质量继续承压。4)不在劳动力市场但想工作的人数同比增加约68万人,劳动力市场的松动更多体现在边缘群体。
不过企业调查与家庭调查并未明显背离:企业调查显示岗位创造能力明显下降,而家庭调查在供给受限的情况下维持失业率稳定,两者并不矛盾。当前就业市场的特征并非需求突然恶化,而是企业招聘意愿放缓、劳动力供给同步收缩,形成的一种状态。我们认为就业短期内难以加速恶化,但也缺乏重新走强的基础。
就业降速趋势进一步确认,但仍符合“缓慢降温、非失速下行”的路径:1)从就业本身看,新增非农就业人数、全年就业增量和行业覆盖面均显示,美国劳动力市场已明显降温,但尚未进入快速恶化阶段。2)从通胀角度看,工资同比维持在3.8%,工时小幅回落至34.2小时,企业更多通过控制工时与招聘来应对需求放缓,工资端通胀压力未再上升。3)在服务业托底、供给收缩的背景下,就业对经济的拖累更多是“边际减弱”。4)市场对短期降息的定价并未因12月就业数据出现明显升温。根据CME联邦基金利率期货显示,1月会议维持政策利率不变的概率仍接近95%,反映市场并未将本次非农解读为需要立即宽松的信号。5)我们认为,12月非农数据进一步印证美国经济正处于放缓通道,但就业市场整体仍处在可控区间。在此背景下,美联储短期内更可能延续观望立场,而非被动进入紧急降息节奏。在美联储主席最终人选仍未水落石出的背景下,我们仍维持2026年内美联储三次降息空间的判断。
风险提示
1.美国劳动市场数据和经济超预期下行的风险
2.美国银行系统意外出现流动性问题的风险
3.特朗普政策超预期刺激通胀的风险