(原标题:提名委员会工作细则)
佐力科創股份有限公司制定《提名委員會工作細則》,明確董事會下設提名委員會的職責與運作機制。提名委員會由至少三名董事組成,其中多數為獨立非執行董事,並至少包含一名不同性別的董事。委員會主要職責包括:研究董事及高管的選任標準與程序;檢討董事會架構、規模及組成,確保成員多元化;物色並推薦董事及高管人選;評核獨立非執行董事的獨立性;制定董事繼任計劃;每年檢討董事會成員多元化政策;監督董事及員工操守準則等。委員會會議分為定期與臨時會議,每年至少召開一次,決議需經全體委員過半數通過。委員會應公開其職權範圍,主席須出席股東年會並回答股東提問。公司應提供足夠資源支持其履職,並可就專業事項尋求獨立意見。
