（原标题：第十届董事会薪酬与考核委员会2026年第二次会议决议）
中钢国际工程技术股份有限公司第十届董事会薪酬与考核委员会2026年第二次会议于2026年6月9日召开，审议通过两项议案：一是制定公司《董事、高级管理人员薪酬与考核管理制度》，自股东会审议通过后生效，原相关办法同时废止；二是因公司2025年度业绩考核未达标，2022年股票期权激励计划第三个行权期对应的344.20万份股票期权不得行权并由公司注销，本次注销完成后激励计划终止。上述议案均获3名委员全票同意。
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