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东江环保: 《董事及高级管理人员薪酬管理办法》（2026年5月）内容摘要

来源：证券之星公司公告
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 2026-05-28 18:20:40
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（原标题：《董事及高级管理人员薪酬管理办法》（2026年5月））

东江环保股份有限公司制定董事及高级管理人员薪酬管理办法，明确薪酬由基本年薪、绩效年薪、任期激励、增量奖励和专项奖励五部分构成。基本年薪按岗位核定，绩效年薪与年度综合考评系数、规模调节系数挂钩，任期激励与任期考核结果相关，增量奖励与归母净利润超额完成情况挂钩并递延支付。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。办法坚持效益优先、绩效导向、激励约束结合原则，规范薪酬管理。

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