ST百灵: 关于董事、高级管理人员薪酬方案的公告内容摘要_股票频道

（原标题：关于董事、高级管理人员薪酬方案的公告）

贵州百灵企业集团制药股份有限公司于2026年5月12日召开第六届董事会第二十六次会议，审议通过《董事、高级管理人员薪酬方案》。该方案适用于公司董事及高级管理人员，自股东会审议通过后生效。独立董事每年领取税前津贴8万元，按季度发放。在公司任职的非独立董事及高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入等组成，绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。绩效薪酬60%按月预发，剩余部分根据年度考核结果结算。中长期激励包括股权、期权、员工持股计划等，具体方案由董事会薪酬与考核委员会制定并报批。薪酬方案还明确了津贴发放、个税代扣、离任薪酬计算及实施监督机制。

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