创维数字: 董事、高级管理人员薪酬管理制度（2026年5月）内容摘要_股票频道

（原标题：董事、高级管理人员薪酬管理制度（2026年5月））

创维数字股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则、适用对象及薪酬构成。制度适用于外部非独立董事、内部非独立董事、独立董事、职工董事及高级管理人员。外部非独立董事津贴为12万元/年（含税），独立董事津贴为18万元/年（含税），均需经董事会审议通过后提交股东会批准。内部非独立董事及高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和长期激励组成，绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。薪酬支付按月预支、年度考核结算，长期激励按规定兑现。公司有权对因财务造假等过错行为追回已发绩效及激励收入。

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