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普路通: 董事、高级管理人员薪酬管理制度内容摘要

来源：证券之星公司公告

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2026-04-27 06:08:51

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（原标题：董事、高级管理人员薪酬管理制度）

广东省普路通供应链管理股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则、机构职责、薪酬构成及发放方式。薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。独立董事实行固定津贴制，按季度发放。薪酬发放与公司业绩挂钩，财务造假等情形将追索已发薪酬。

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