(原标题:董事会薪酬委员会关于公司2023年限制性股票激励计划剩余预留授予部分第一个归属期和首次及预留授予部分第二个归属期归属名单的核查意见)
深圳市朗坤科技股份有限公司董事会薪酬委员会对公司2023年限制性股票激励计划剩余预留授予部分第一个归属期和首次及预留授予部分第二个归属期归属名单进行了核查。7名激励对象因离职不再具备资格,2名因个人绩效考核不合格不满足归属条件。其余84名激励对象符合激励对象范围及相关法律法规规定的资格条件,主体资格合法有效。董事会薪酬委员会认为归属条件已成就,同意为84名激励对象办理73.26万股第二类限制性股票归属事宜,相关程序合法合规,未损害公司及股东利益。
