隆达股份: 关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告内容摘要_股票频道

（原标题：关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告）

江苏隆达超合金股份有限公司公布2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。独立董事津贴为10万元/年（含税），分四次发放，不参与绩效考核。未在公司任职的非独立董事不领取薪酬；在公司任职的董事按劳动合同及岗位绩效领取薪酬，不再另领董事薪酬。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成，绩效薪酬占比原则上不低于50%。薪酬与公司经营指标及绩效评价挂钩，部分绩效薪酬在年报披露后支付。方案经独立董事专门会议及董事会审议通过，董事薪酬需提交股东会审议。

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