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易德龙: 苏州易德龙科技股份有限公司关于公司董事、高级管理人员2025年度薪酬及2026年度薪酬方案的公告内容摘要

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2026-04-22 13:11:19

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（原标题：苏州易德龙科技股份有限公司关于公司董事、高级管理人员2025年度薪酬及2026年度薪酬方案的公告）

苏州易德龙科技股份有限公司于2026年4月20日召开第四届董事会第十一次会议，审议通过公司董事、高级管理人员2025年度薪酬执行情况及2026年度薪酬方案。2025年度，公司董事、高级管理人员税前薪酬总额合计1,416.57万元，具体薪酬根据经营业绩、岗位职责及绩效考核确定。2026年度薪酬方案适用对象为公司董事（含独立董事）和高级管理人员，任期自2026年1月1日至12月31日。非独立董事和高级管理人员实行‘基本薪酬+绩效薪酬+中长期激励’模式，绩效薪酬占比原则上不低于50%。独立董事津贴为14.29万元/年，按月发放，不参与绩效考核。薪酬均税前发放，个税由公司代扣代缴。

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