(原标题:关于公司2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告)
河南清水源科技股份有限公司于2026年4月20日召开第六届董事会第十七次会议,审议通过了公司2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。非独立董事薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成,绩效薪酬占比原则上不低于总额的50%,依据岗位、绩效及公司年度目标完成情况发放。独立董事津贴为9.6万元/年(税前)。高级管理人员薪酬根据职务、绩效和经营业绩确定,绩效薪酬占比同样不低于50%,基本薪酬按月发放,部分绩效薪酬在年度报告披露及考核后发放。薪酬方案均依据经审计的财务数据进行考核。董事薪酬方案尚需提交2025年度股东会审议。
