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和邦生物: 四川和邦生物科技股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度内容摘要

来源：证券之星公司公告
证券之星公司公告 更多文章 >>
 2026-04-20 20:04:46
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（原标题：四川和邦生物科技股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度）

四川和邦生物科技股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确薪酬管理原则、机构职责、薪酬结构与标准、发放管理及调整追索机制。独立董事实行津贴制，非独立董事及高管薪酬与岗位、绩效、公司经营业绩挂钩，绩效薪酬占比不低于50%。薪酬方案由董事会审议，股东会审定董事薪酬，独立董事专门会议负责考核与方案制定。公司亏损时需说明薪酬变化合理性，财务重述或违规情形下将追回绩效薪酬。

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