(原标题:关于确认董事、高级管理人员2025年度薪酬及2026年度薪酬方案的公告)
富岭科技股份有限公司于2026年4月16日召开第二届董事会第十五次会议,审议通过董事及高级管理人员2025年度薪酬情况及2026年度薪酬方案。2025年度薪酬结合公司经营状况,符合行业及地区水平,具体内容详见公司《2025年年度报告》。2026年度薪酬方案明确独立董事津贴为8万元/年(税前),按月发放;未在公司任职的非独立董事不领取薪酬;董事长及兼任管理职务的董事按高级管理人员薪酬方案执行;高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励组成,绩效薪酬占比原则上不低于50%。董事薪酬方案需提交股东会审议,高级管理人员薪酬方案自董事会审议通过后生效。
