鼎龙股份: 《董事会薪酬与考核委员会工作细则（草案）》（H股发行上市后适用）内容摘要_股票频道

（原标题：《董事会薪酬与考核委员会工作细则（草案）》（H股发行上市后适用））

湖北鼎龙控股股份有限公司制定《董事会薪酬与考核委员会工作细则（草案）》，明确薪酬与考核委员会的职责权限、人员组成、决策程序和议事规则。委员会由3至5名董事组成，独立董事占多数，负责制定公司董事及高级管理人员的薪酬政策、考核方案，审查履职情况，监督薪酬制度执行，审议股权激励计划及相关股份计划事项，并向董事会提出建议。委员会会议每年至少召开一次，决议需经全体委员过半数通过。本细则自公司H股在香港联交所挂牌上市之日起生效。

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