天能股份: 天能电池集团股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度内容摘要_股票频道

（原标题：天能电池集团股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度）

天能电池集团股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确了适用对象为公司董事（含独立董事、非独立董事）和高级管理人员（包括总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责人）。薪酬结构由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成，绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。建立绩效考核机制，并设立止付追索机制，对违法违规行为可追回已发绩效薪酬和中长期激励收入。

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