(原标题:董事及高级管理人员薪酬管理制度)
光智科技股份有限公司制定了董事及高级管理人员薪酬管理制度,明确薪酬管理机构为薪酬与考核委员会,薪酬结构包括基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入。绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。薪酬发放与考核结果挂钩,对存在严重失职、被监管部门处罚等情况的人员可扣减或追回薪酬。制度经股东会审议通过后生效。