（原标题：关于2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告）
江苏德源药业股份有限公司发布2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。适用对象为2026年度任期内的董事、高级管理人员，期限为2026年1月1日至12月31日。非独立董事在公司任职的按职务领取薪酬，不另发董事津贴；未任职的不领取薪酬。独立董事津贴为10万元/年（税前）。高级管理人员薪酬由基本薪酬（占40%）和绩效薪酬（占60%）构成，与公司经营和个人绩效挂钩。薪酬为税前金额，个税由公司代扣代缴。相关费用由公司报销，任期按实际任职时间计算。董事薪酬方案需提交股东大会审议通过后生效。
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