(原标题:北京首钢股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于2025年股票期权与限制性股票激励计划相关事项的核查意见)
北京首钢股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司《2025年股票期权与限制性股票激励计划(草案修订稿)》进行了核查,认为公司具备实施股权激励计划的主体资格,激励对象符合相关规定,激励计划的制定、审议流程和内容合法合规,未发现损害公司及股东利益的情形。该激励计划尚需提交公司股东会审议通过后实施。