(原标题:高级管理人员薪酬与考核方案(2026年1月))
烟台正海磁性材料股份有限公司制定高级管理人员薪酬与考核方案,薪酬由固定年薪、浮动年薪和增量奖励组成,绩效薪酬占比不低于50%。薪酬与公司经营业绩、个人考核结果挂钩,总裁年薪根据上年度经营业绩确定,其他高管按系数由董事会批准。方案自2026年度起实施。