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奇精机械: 总裁工作细则（2025年12月修订）内容摘要

来源：证券之星公司公告

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2025-12-30 20:03:01

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（原标题：总裁工作细则（2025年12月修订））

奇精机械股份有限公司发布《总裁工作细则》（2025年12月修订），明确总裁由董事长提名，董事会聘任，每届任期三年。总裁主持公司经营管理，组织实施董事会决议和年度经营计划，拟订内部管理机构设置、基本管理制度，提请聘任或解聘副总裁、财务总监，并行使投资与经营决策权限。细则还规定了副总裁、财务总监职责，总裁办公会议制度、报告制度及考核奖惩机制。

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