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盛美上海: 盛美半导体设备(上海)股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度内容摘要

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(原标题:盛美半导体设备(上海)股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度)

盛美半导体设备(上海)股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬管理制度,明确了适用范围、薪酬体系构成、考核机制及薪酬发放与追索等内容。制度适用于在公司领取薪酬的董事及高级管理人员,薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成,绩效薪酬占比原则上不低于50%。独立董事津贴由股东会决定。薪酬与考核委员会负责考核标准制定与考核工作。公司对离任人员按实际任期和绩效发放薪酬,特定违规情形下不予发放并可追索已发薪酬。

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