(原标题:董事会薪酬与考核委员会关于公司2023年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期归属名单的核查意见)
石家庄通合电子科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会于2025年11月26日召开会议,审议通过公司2023年限制性股票激励计划首次授予部分第二个归属期符合归属条件的议案。经审核,除2名激励对象因个人原因离职外,其余89名激励对象主体资格合法有效,绩效考核结果真实合规,符合相关法律法规及公司激励计划规定的归属条件。董事会薪酬与考核委员会同意本次归属名单,认为相关事项符合规定,不存在损害公司及股东利益的情形。










