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豪尔赛: 董事、高级管理人员薪酬管理制度（2025年12月）内容摘要

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2025-12-03 00:13:59

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（原标题：董事、高级管理人员薪酬管理制度（2025年12月））

豪尔赛科技集团股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确了薪酬管理原则、构成、调整及支付方式。董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。薪酬管理遵循公平、责权利统一、长远发展和激励约束并重原则。独立董事实行津贴制度，高级管理人员薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成，绩效薪酬与年度经营业绩和个人考核挂钩。薪酬调整参考行业水平、通胀、公司盈利及发展战略等因素。公司对董事、高管实行绩效考核和责任追究机制，出现重大违规或决策失误可取消或减少绩效薪酬。

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