(原标题:董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年股票期权激励计划和2025年员工持股计划相关事项的核查意见)
合肥汇通控股股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2025年股票期权激励计划和2025年员工持股计划相关事项进行了核查。公司不存在不得实施股权激励的情形,激励对象符合相关规定,不包括独立董事及持股5%以上股东及其亲属。公司未提供财务资助。实施上述计划有利于完善治理结构,健全激励机制,促进公司持续发展。委员会同意将两项计划提交公司股东会审议。