(原标题:董事会薪酬与考核委员会工作规则(2025年11月))
鸿合科技股份有限公司设立董事会薪酬与考核委员会,制定工作规则。委员会由3名董事组成,其中独立董事过半数并担任召集人,负责制定和审查公司董事及高级管理人员的考核标准、薪酬政策与方案,并向董事会提出建议。委员会会议不定期召开,决议须经全体委员过半数通过。相关议案经董事会审议后实施,涉及董事薪酬的需提交股东会批准。