(原标题:董事会薪酬与考核委员会实施细则)
上海海得控制系统股份有限公司设立董事会薪酬与考核委员会,负责制定董事及高级管理人员的考核标准并进行考核,制定和审查薪酬政策与方案,并向董事会提出建议。委员会由三至七名董事组成,其中独立董事占多数,主任委员由独立董事担任。委员会每年至少召开一次会议,对董事和高级管理人员进行绩效评价,提出薪酬数额和奖励方式,报董事会审议。董事会未采纳建议的,需在决议中说明理由并披露。