(原标题:董事会薪酬与考核委员会工作细则(2025年11月))
聚光科技(杭州)股份有限公司制定董事会薪酬与考核委员会工作细则,明确委员会为董事会下设专门机构,负责制定公司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核,制定和审查薪酬政策与方案,并向董事会提出建议。委员会由三名董事组成,其中独立董事不少于两名,主任委员由独立董事担任。委员会提出的薪酬计划需经董事会同意后提交股东会审议通过。