(原标题:董事及高级管理人员薪酬管理制度)
浙江严牌过滤技术股份有限公司制定了董事及高级管理人员薪酬管理制度,明确薪酬管理原则、适用范围、薪酬标准及发放方式。制度适用于公司内部董事、外部董事、独立董事及高级管理人员,薪酬与公司经营业绩、股东利益相结合,遵循市场竞争力、责权利结合、短期与长期激励结合等原则。薪酬由基本薪酬和绩效薪酬组成,独立董事和外部董事领取固定津贴。董事会薪酬与考核委员会负责制定薪酬方案并监督执行。