(原标题:董事会薪酬与考核委员会工作细则)
杭州海联讯科技股份有限公司制定了董事会薪酬与考核委员会工作细则,明确委员会为董事会下设专门机构,负责制定董事及高级管理人员的考核标准并进行考核,提出薪酬方案、股权激励计划等建议。委员会由三名董事组成,其中独立董事两名,主任委员由独立董事担任。委员会对董事会负责,会议决议需经全体委员过半数通过,会议记录保存至少十年。细则自董事会审议通过之日起生效。