(原标题:济民健康管理股份有限公司《董事、高级管理人员离职管理制度》)
济民健康管理股份有限公司制定了董事、高级管理人员离职管理制度,明确了离职情形与生效条件,包括辞任、任期届满、被解任等情形下的处理方式。规定离职人员需在10个工作日内完成工作移交,并签署交接确认书。涉及重大事项的可启动离任审计。离职后仍须履行忠实义务和保密义务,股份转让受限半年。未履行承诺或造成损失的,公司有权追责。