首页 - 股票 - 数据解析 - 公告简述 - 正文

石英股份: 江苏太平洋石英股份有限公司董事会薪酬与考核委员会实施细则（2025年11月修订）内容摘要

来源：证券之星公司公告

证券之星公司公告更多文章 >>

2025-11-12 19:05:02

涉企侵权信息举报专区

关注证券之星官方微博：

（原标题：江苏太平洋石英股份有限公司董事会薪酬与考核委员会实施细则（2025年11月修订））

江苏太平洋石英股份有限公司制定了董事会薪酬与考核委员会实施细则，明确委员会负责制定董事及高级管理人员的考核标准、薪酬政策与方案，并对董事会负责。委员会由三名委员组成，其中独立董事占半数以上，并由独立董事担任主任委员。主要职责包括制定薪酬计划、审查薪酬制度执行情况、对董事及高管进行年度绩效考评等。相关薪酬方案需经董事会或股东大会批准。本细则自董事会通过之日起施行。

证券之星微信

扫描二维码

证券之星微信

广告

相关股票：

好投资评级：

好价格评级：

证券之星估值分析提示石英股份行业内竞争力的护城河良好，盈利能力优秀，营收成长性一般，综合基本面各维度看，股价合理。更多>>

精彩推荐

内容精选

下载证券之星

郑重声明：以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息，证券之星对其观点、判断保持中立，不保证该内容（包括但不限于文字、数据及图表）全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议，据此操作，风险自担。股市有风险，投资需谨慎。如对该内容存在异议，或发现违法及不良信息，请发送邮件至jubao@stockstar.com，我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成，算法公示请见网信算备310104345710301240019号。

网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区

欢迎访问证券之星！请点此与我们联系版权所有： Copyright © 1996-年