（原标题：总经理工作细则）
广东莱尔新材料科技股份有限公司制定《总经理工作细则》，明确总经理、副总经理、财务负责人等高级管理人员的任免、权限、会议制度、报告制度及考核奖惩。总经理由董事长提名，董事会聘任，每届任期三年。总经理主持公司日常经营管理工作，组织实施董事会决议，拟订内部管理机构设置方案、基本管理制度，提请董事会聘任或解聘副总经理、财务负责人，并决定其他管理人员的聘任。公司实行总经理办公会议制度，定期或临时召开会议审议重大事项。总经理应每年至少向董事会报告工作，发生重大诉讼、政策变化等情况时需及时报告。总经理等高级管理人员违反规定造成损失的，可被限制权利、免职或赔偿。本细则由董事会负责解释和修改，自董事会审议通过之日起生效。
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