(原标题:年报信息披露重大差错责任追究制度(2025年10月修订))
哈药集团人民同泰医药股份有限公司制定年报信息披露重大差错责任追究制度,旨在提高信息披露的真实性、准确性、完整性、及时性,增强公司规范运作水平。制度适用于公司董事、高级管理人员、各控股子公司负责人、控股股东及实际控制人等相关人员。对因不履行或不正确履行职责导致年报信息披露重大差错或不良影响的行为,将进行责任追究。责任认定包括违反法律法规、公司制度、操作规程不当、信息提供失实等情形。从重处理情形包括主观故意、情节恶劣、干扰调查等;从轻或免于处理情形包括主动纠错、非主观因素造成等。追究形式包括责令改正、通报批评、调岗、降职、撤职、赔偿损失、解除劳动合同及移送司法等。董事会办公室负责收集资料并提出处理方案,报董事会批准。本制度自董事会审议通过之日起生效,中期报告和季度报告参照执行。










