(原标题:第二期员工持股计划管理办法)
北京科锐集团股份有限公司发布第二期员工持股计划管理办法,旨在规范员工持股计划实施。本计划资金来源为员工合法薪酬及自筹资金,总额上限11,286万元,股票来源为公司回购股份,合计不超过2,700万股,约占总股本4.98%。计划存续期不超过36个月,锁定期12个月后分两期各解锁50%。解锁条件包括公司层面业绩考核,2025年净利润目标5,000万元、营收23.5亿元,2026年净利润7,800万元、营收27亿元,个人绩效考核达标方可解锁。持有人离职、违纪等情形,未解锁份额由管理委员会收回。计划由管理委员会自行管理,股东会授权董事会办理相关事宜。本计划不涉及财务资助、不构成聘用承诺,与控股股东无关联关系。
